首页 >> 政务公开 >> 公报简报 >> 政府简报

惠府信息〔2020〕第76期

发布时间:2020-08-18 10:53:37 来源:市府办新闻信息科
浏览字号:

惠州市人民政府办公室   2020年 8月18日


龙门县获评2020年国家级电子商务进农村综合示范县
仲恺高新区多点发力筑牢安全防线
市人社局多措并举提升窗口服务质量


  龙门县获评2020年国家级电子商务进农村综合示范县  近年来,龙门县通过完善物流配送体系、提高电商平台竞争力、搭建农村电商培训体系,逐步形成"电商+流通+扶贫+旅游"的龙门模式,助力脱贫攻坚和乡村振兴。一是完善农村流通服务体系,便利农民生产生活。搭建县镇村三级统一物流配送平台网络,通过1个县级电子商务公共服务中心、2个电商产业园、11个镇级电商服务站、112个村级电商服务点的系统化物流服务,实现信息统一归集、车辆统一调配,24小时内完成从县级物流中心到村级站点配送,物流成本降低20%以上。同时,分级建立农村电子商务服务站,为农民提供代网购、代网售、代收快递、代发快递、小额信贷等便民服务。二是免费培训农村电商人才,"造血"贫困人口超50%。建立覆盖县、镇、村、组、农户五级网络服务队伍,设立电商创业技术培训基地,举办技能实训活动。推进电商学院建设,县职业技术学校与企业开展联合招生和培养的现代学徒制试点,订单式培养电子商务应用型人才。2018年以来,全县共举办38期电子商务培训班,累计培训3760人次,其中培训建档立卡贫困人口1205人,覆盖率超50%。同时,建设完善"一物一码消费扶贫产品"扶贫溯源系统,对本地10个以上产品进行农产品溯源,发放100万枚溯源标签。通过产品溯源与贫困户建档立卡信息相结合,实现农产品产销对接收益与贫困农户精准连接,精准实现真脱贫、脱真贫。三是擦亮"龙门"特色公共品牌,发展农村电商产业。组织品牌推广活动,通过"龙门大米""龙门三黄胡须鸡""龙门蜂蜜""龙门年桔""麻榨杨桃"五大国家地理标志认证农产品,打造区域特色公共品牌"礼跃龙门"。依托惠州产业转移工业园以及龙潭镇健木电商孵化园,建设龙门县中小电商培育孵化中心。惠州产业转移工业园内的电商产业园已有24家企业进驻,并与60多家竹木电商创业企业和团队签订入驻协议。目前,龙门县电子商务企业(含网店)已经超过1500家,其中,在淘宝、京东等网络平台开设大米等农特产品和竹木制品等系列产品营销网店超过500家,有效振兴农村电商产业经济。

(龙门县府办供稿)


  仲恺高新区多点发力筑牢安全防线  近日,仲恺高新区坚持谋划在前、布置在细、行动在实,进一步提升公众安全意识,推动安全生产责任制落实。一是思想上突出"领",着力"强意识、明责任、筑防线"。组织开展领导干部带头讲、专家学者深入讲、一线人员互动讲相结合等宣讲活动,扎实推动习近平总书记关于应急管理、安全生产的重要论述精神宣贯工作在基层走深走实。目前,共组织开展专题学习会30场次、安全生产警示教育课40场次、应急演练170场。二是组织上突出"新",着力"强主业、促发展、保平安"。聚焦安全生产主责主业,以举办"安全生产公众开放日"为平台,创新邀请区人大代表、政协委员、市民群众及优秀企业代表实地走进企业车间参观生产过程、工艺流程和机器设备,观摩企业应急演练展示,有效促进政府与社会公众之间的沟通互动。三是宣传上突出"活",着力"广动员、普参与、强素质"。紧密结合常态化疫情防控实际,依托恺视网、新闻专栏、网络直播、微信公众号等媒体平台,线上线下联动,广泛开展 "安全生产"云课堂、安全知识网络竞赛等多项活动,以群众喜闻乐见的活动引导市民群众广泛参与。   

 (仲恺高新区管委会供稿)


  市人社局多措并举提升窗口服务质量  今年5月至7月,全市人社系统围绕"提效抓队伍"的要求,开展窗口业务技能练兵比武活动,以比促练、以练促用,打造服务群众的"人社"名片。一是精准查找问题,聚焦高频难题"深进去"。聚焦人社系统行风建设的薄弱环节,认真梳理汇总各级明察暗访和群众满意度第三方测评中发现的高频问题,有针对性地推动边学边练边整改,促进问题解决,补齐发展短板。二是推进业务融合,促进窗口效率"快起来"。对接群众需求,探索创新练兵比武方式,持续推进行风建设与业务工作有机融合,把练兵比武活动与"人社服务快办行动"结合起来,进一步优化服务流程、简化办理环节、缩短办理时限,不断提升企业群众的满足感和获得感。目前,共减少参保证明、居住证明等共31项材料15项业务,22项业务试行承诺制,"一次搞定"事项达90%以上,实现公共服务事项"最多跑一次"。三是培树业务标兵,打造优秀典型"立起来"。制定《2020年度惠州人社窗口单位业务技能练兵比武活动方案》,依托全国人社窗口单位业务技能练兵比武在线学习答题平台,开展"日日学、周周练、月月比"活动,营造比学赶超的服务氛围,做到市、县(区)、镇(街)、村四级"全覆盖",前后台人员和编制内外人员"不遗漏",确保"人人知、个个练"。近日,我市各县(区)组队前往深圳参加全省片区赛,惠城区名列榜首,博罗县获第二名。

(市人力资源和社会保障局供稿)